聊城市机械制造行业三类人员工伤预防能力提升培训班正式开班

7月31日，由聊城市人力资源和社会保障局、聊城市应急管理局联合主办、济南世纪泓睿人力资源有限公司承办的聊城市机械制造行业三类人员工伤预防能力提升培训班正式开班。这是聊城市深入落实《山东省工伤预防五年行动计划》《山东省全省矿山、冶金、建材、建筑施工、交通运输、机械制造等行业重点企业工伤预防能力提升培训工程实施方案》等文件要求的关键举措，旨在切实提升机械制造行业相关人员的工伤预防能力，保障从业人员生命安全与健康，推动行业安全、稳定、高质量发展。

为确保培训精准有效，筹备阶段，聊城市人社局与市应急管理局紧密协作，开展了全市机械制造行业企业大摸底、大排查工作。通过实地走访近400家企业、汇总分析近三年工伤事故数据、组织企业座谈会等多种方式，全面掌握了全市机械制造企业的生产规模、岗位设置、安全管理现状以及工伤事故发生特点等关键信息。为后续培训内容的针对性设计提供了扎实依据。

本次开班仪式上，聊城市应急管理局党委委员、副局长翟荣忠表示，当前聊城市安全生产形势依然严峻，近年来通过企业走访、数据研判发现，不少事故的根源在于安全意识薄弱、操作不规范、防护措施不到位——这些问题，恰恰是可以通过系统培训解决的“可防可控”风险。翟荣忠强调，本次培训是守住安全底线的“必修课”，是提升实操能力的“训练场”，更是推动行业发展的“助推器”，要求全体学员务必高度重视，将所学知识转化为实际行动。

本次培训在专家资源配备上极具权威性与行业适配性，特别邀请到中国应急管理学会常务理事，国家应急管理（安全生产）专家，应急管理部调查评估和统计司、原安监总局统计司副司长乔树清授课。乔老师深耕安全生产与应急管理领域数十年，精准聚焦机械制造行业痛点，针对重大事故隐患标准，逐条款解读国家标准与地方实施细则，明确“哪些隐患必须立即整改”“整改标准如何量化”，让企业负责人对风险红线有清晰认知。强化企业负责人的事故预防意识，推动企业安全生产主体责任落到实处。

基于前期摸查结果，本次项目精准锁定2000余名全市机械制造行业企业三类重点人员（企业主要及分管负责人、专职安全管理人员、班组长及一线工人），采用“点面结合、量身定制”模式设置课程。内容涵盖《工伤保险条例》等法规解读、剖析典型事故案例、传授实用的安全操作技能、讲解粉尘、噪音等职业病危害的防控方法。培训采用“线上+线下”结合方式，线上平台提供课程视频、电子资料、在线答疑等灵活学习渠道，方便学员利用碎片化时间学习；线下通过专家授课、分组案例研讨、VR模拟实操演练等增强互动性，确保学员既能提升工伤预防意识，又能掌握实际操作技能。

聊城市人社局四级调研员韩刚表示，此次培训是推动机械制造行业安全生产工作的重要契机，后续将持续跟踪学员培训效果，通过线上测试、现场抽查、企业反馈等方式评估学习成果，定期组织回访与复训，不断完善工伤预防培训体系。同时，将积极总结培训经验，逐步推广至建筑施工、交通运输等其他高风险行业，形成覆盖全行业的工伤预防网络，为促进全市经济社会健康发展贡献力量。